南航大举办“兴人类·非诚勿聘”模拟招聘赛

　　民航资源网2011年6月2日消息：“我愿意！”这句让人激动的话不止能出现在婚礼上，还能出现在招聘中。2011年5月31日晚6点30分，一场形式新颖的模拟招聘大赛——南京航空航天大学（简称“南航大”）2011“兴人类·非诚勿聘”模拟招聘大赛决赛在将军路校区艺术中心小剧场拉开帷幕。而“我愿意”这句话即预示着选手应聘成功。

　　此次模拟招聘大赛由南航大就业指导服务中心与中兴通讯股份有限公司、中兴“兴人类”校园俱乐部共同主办，材料科学与技术学院、外国语学院承办，经过报名、简历筛选、校级面试环节，共有五名来自不同专业的学生进入决赛。

　　人们常说求职队伍是“千军万马”，说招聘过程是“刀光剑影”，此次模拟招聘大赛对大学生求职过程进行了一次别样的诠释。决赛现场，来自中兴通讯、航天晨光、东方航空和中材国际等八家知名企业的人力资源专家分列两席，在舞台上与应聘选手展开博弈。比赛分为“一见如雇”、“给力一搏”、“花落谁家”等环节，招聘代表就选手在微型无领导小组讨论和VCR展示中的表现进行提问，而选手的去留，则由招聘代表桌上气球的状况来决定——如代表放弃选择该位选手，则扎破面前的气球。前四位选手，材料科学与技术学院的姜磊、外国语学院的李亚林、能源与动力学院的王启航和民航（飞行）学院的朱黎，分别受到了中材国际、航天晨光和江苏东航人力资源的青睐，在选手一声“我愿意”的激动回答中，与单位签订了模拟聘书。而本次比赛的五号选手，来自航天学院的刘振亚同学以其活跃的思维和机敏的回答同时得到了中兴通讯和江苏东航两家单位的赏识，而刘振亚同学最后选择了中兴通讯。现场还邀请了前程无忧的市场主管王娴老师担任现场的“Job通”，为选手的简历制作和现场表现等进行专业点评。

　　学生的培养离不开用人单位的大力支持。活动最后，学生处副处长刘宇雷为现场的八家用人单位代表颁发了“特约就业指导师”聘书，希望用人单位能继续对南航大学生就业和能力培养给予大力支持和指导。

　　这是一个两秒的世界，第一秒让别人看到你，第二秒让别人记住你。参赛选手和在场观众对于此次比赛感慨良多，纷纷表示，这种比赛方式能让同学们既有兴趣参与，又能收获经验，是一堂别具匠心、充满实效的就业指导课。